O cliente solicita uma nova vaga pela plataforma.
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A Webly nasceu para tornar a gestão de pessoas mais simples, inteligente e acessível.
Por meio de uma plataforma própria, reunimos processos de recrutamento, seleção, ponto eletrônico, gestão de colaboradores, avaliação de desempenho, admissões e acompanhamento de talentos em um só lugar.
Nosso foco é transformar rotinas complexas em experiências mais ágeis, seguras e organizadas.
A Webly automatiza cada etapa do recrutamento, em tempo real e com total transparência.
O cliente solicita uma nova vaga pela plataforma.
A vaga é estruturada com perfil, requisitos e competências.
Os candidatos são organizados por etapa.
A plataforma apoia a análise dos perfis.
Entrevistas acompanhadas pela agenda.
Processo segue até aprovação e solicitação de documentos.
Tecnologia e estratégia em todas as frentes de pessoas.
Conduzimos todo o processo por meio do Webly Client, nossa plataforma proprietária que centraliza e automatiza o recrutamento da abertura da vaga à contratação. Com operação em tempo real, garantimos visibilidade completa, agilidade na triagem e maior assertividade na seleção dos candidatos.
Fortalecemos o engajamento e a conexão entre colaboradores e empresa por meio de ações estratégicas de comunicação interna, reconhecimento e cultura organizacional. Nosso trabalho promove um ambiente mais integrado, motivador e alinhado aos objetivos do negócio.
Apoiamos empresas na estruturação e evolução da gestão de pessoas, combinando processos, tecnologia e orientação estratégica. Com a Webly, centralizamos informações e promovemos maior controle, eficiência operacional e tomada de decisão baseada em dados.
Analisamos, ajustamos e otimizamos os benefícios da sua empresa para gerar mais valor e satisfação para o time, sem nenhum custo. Avaliamos utilização, custos e a real adequação às necessidades dos colaboradores, entregando propostas de melhoria baseadas em dados. Um serviço totalmente gratuito da Webly para você economizar e cuidar melhor das pessoas.
Avalie cada colaborador por todos os ângulos e transforme percepções em decisões. O sistema da Webly cruza várias fontes e entrega dashboards prontos para a gestão.
Registre a jornada da sua equipe com segurança, sem papel e em conformidade com a legislação trabalhista, tudo integrado à plataforma.
Registro por reconhecimento facial em terminal/quiosque, rápido e antifraude.
NSR, espelho de ponto e registros auditáveis e imutáveis.
Espelho de ponto e exportação para a folha em poucos cliques.
Consentimento biométrico explícito e dados protegidos.
Gestão completa do programa de estágio, garantindo conformidade com a Lei do Estágio e organização de todos os processos. Eliminamos os riscos trabalhistas e o esforço operacional da sua equipe, centralizando tudo em um único ambiente digital.
Conformidade total com a legislação, evitando problemas legais e garantindo tranquilidade na administração dos contratos.
Abertura de contratos, controle de prazos e renovações, acesso digital a documentos e alertas automáticos de vencimentos.
Toda a gestão dos estagiários centralizada em um único ambiente, com acompanhamento do status de cada contratação em tempo real.
Cadastre seu currículo e deixe a inteligência artificial da Webly preencher seu perfil e conectar você às vagas certas.
Cadastre seu currículoDescubra as oportunidades atualizadas em tempo real.
O que empresas e candidatos mais perguntam antes de falar com a gente.
Ainda com dúvida? Fale com a genteA Webly reúne recrutamento e seleção, ponto eletrônico, gestão de colaboradores, avaliação de desempenho, admissões e acompanhamento de talentos em uma plataforma própria. São seis verticais de RH em um só lugar, apoiadas por mais de 10 anos de experiência na área, com um objetivo: transformar rotinas complexas em processos mais ágeis, seguros e organizados.
São seis etapas, todas dentro da plataforma e em tempo real: o cliente solicita a vaga; a vaga é estruturada com perfil, requisitos e competências; os candidatos são organizados por etapa; a plataforma apoia a análise dos perfis; as entrevistas são acompanhadas pela agenda; e o processo segue até a aprovação e a solicitação de documentos. A empresa enxerga o andamento do começo ao fim, com total transparência.
Sim. O registro é feito por biometria facial em terminal ou quiosque e gera NSR, espelho de ponto e registros auditáveis e imutáveis, como a Portaria 671 exige. O fechamento e a exportação para a folha saem em poucos cliques, sem papel.
O registro por reconhecimento facial só acontece com consentimento explícito do colaborador, e os dados ficam protegidos dentro da plataforma. Quais dados são coletados, por quanto tempo e quais são os seus direitos como titular estão descritos na Política de Privacidade.
É a avaliação de desempenho vista por cinco perspectivas diferentes, incluindo a autoavaliação do próprio colaborador, em ciclo trimestral. O sistema cruza essas fontes e entrega o resultado consolidado em dashboards prontos para a gestão, com a nota final e a distribuição do time — para que a percepção vire decisão.
Não. É um serviço totalmente gratuito da Webly. Avaliamos a utilização, os custos e a real adequação dos benefícios às necessidades dos colaboradores, e entregamos propostas de melhoria baseadas em dados.
Sim, do começo ao fim e em conformidade com a Lei do Estágio: abertura de contratos, controle de prazos e renovações, acesso digital aos documentos e alertas automáticos de vencimento. Tudo fica centralizado em um único ambiente digital, com o status de cada contratação acompanhado em tempo real, o que elimina risco trabalhista e esforço operacional da sua equipe.
Cadastre seu currículo: a inteligência artificial da Webly lê o arquivo, preenche o seu perfil e conecta você às vagas certas. As oportunidades abertas ficam na página de vagas, atualizadas em tempo real. Se você procura estágio, selecione “Estágio” no campo Tipo de contrato ao se cadastrar.
Fale com a gente pelo WhatsApp (11) 92477-0591 ou pelo e-mail contato@weblyrh.com.br e receba uma demonstração sem compromisso. A Webly está selecionando clientes fundadores, com onboarding dedicado e condições exclusivas de entrada.
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